人才队伍建设(she)是提升托育服务(wu)质(zhi)量(liang)的保障。面对当前托育专业人(ren)才短(duan)缺(que)这一瓶颈,长(zhang)沙师(shi)范学院学前教育学院院长(zhang)张晓辉建(jian)议,从教师专业标(biao)准体系建(jian)设出发,将(jiang)托育机构(gou)师(shi)资纳(na)入其中(zhong),提高托(tuo)育服务专(zhuan)业化(hua)水平;从学历提升和(he)专业成长考(kao)虑(lv),拓宽专(zhuan)业(ye)人(ren)员(yuan)发展(zhan)路径(jing),增强托育(yu)机构从(cong)业(ye)人员(yuan)对职业的归属感(gan)、荣誉感。
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